Que faut-il pour transformer une idée en institution ? Comment reconnaître un auteur, un livre ou un projet qui laissera une empreinte ? Et la culture peut-elle être transformée en une entreprise prospère qui dure des décennies ?
Seid Serdarević prouve depuis plus de vingt ans que la réponse est – oui.
En tant qu’éditeur, éditeur et entrepreneur, il a créé Fraktura, l’une des maisons d’édition les plus influentes de la région, lancé le Festival de la littérature mondiale et présenté certains des plus grands noms de la littérature mondiale au public croate. Dans un secteur que beaucoup considèrent comme incertain et commercialement ingrat, il a construit une histoire à succès basée sur ce qui est le plus difficile à évaluer : les personnes, les idées et la qualité.
Dans un nouvel épisode du podcast, Sandra Babić s’entretient avec Seid de son parcours professionnel, de son instinct éditorial et des grandes décisions qui ont façonné Fraktura.
Nous avons discuté de la manière de reconnaître une idée digne d’investissement, si la culture peut être une entreprise durable, ce qui distingue un auteur talentueux d’un grand écrivain, quels types de livres il ne publierait absolument jamais, et à quoi ressemble le côté commercial de l’édition dans les coulisses, ainsi que si son rôle d’éditeur est en collision avec son rôle entrepreneurial.
