Le gouvernement a soumis un projet de proposition d’amendements à la loi sur les prestations de maternité et parentales pour consultation publique, et selon cette proposition, de nouvelles mesures démographiques récemment présentées par le ministère de la Démographie et de l’Immigration commenceront à être mises en œuvre à partir du 1er mars de cette année. En effet, le projet sera envoyé à une procédure parlementaire urgente et, comme indiqué dans la proposition,’pour des raisons particulièrement justifiées’, il devrait être présenté aux représentants parlementaires immédiatement après les vacances.
Si l’on en juge par le ministère dirigé par le Mouvement de la Patrie dans le gouvernement de coalition, la mise en œuvre de cette loi nécessitera d’allouer 474,6 millions d’euros en 2025, 521,6 millions d’euros en 2026 et 549,8 millions d’euros en 2027.
– Les ressources financières supplémentaires nécessaires à la mise en œuvre de cette loi s’élèvent à 43,3 millions d’euros en 2025 et 7,8 millions d’euros en 2026, qui seront sécurisées en 2025 par redistribution au sein du ministère – indique le projet.
Les allocations augmentées du Fonds d’Assurance Maladie Croate pour la mise en œuvre de cette nouvelle loi par rapport à la loi existante s’élèvent à un total de 153 000 euros pour l’application de la loi à partir du 1er mars 2025.
Après que le ministre de la Démographie Ivan Šipić a présenté les mesures démographiques début décembre, son parti a déclaré que cela prouve que le ministère de la Démographie n’a pas été créé en vain, et que la famille et la nouvelle vie devraient être le point clé autour duquel se rassembler.
– Nous avons investi tout notre capital politique, conduit à la délimitation des prestations de maternité et parentales pour six mois supplémentaires après en avoir parlé pendant plus d’une décennie, soit environ 15 ans pour tous les autres, doublé les prestations pour les nouveau-nés, considérablement augmenté les prestations pour congé maladie pendant la grossesse et congé maladie en raison de la maladie de l’enfant, fournissant ainsi aux mères et aux pères la sécurité nécessaire lorsqu’ils décident d’avoir des enfants – a déclaré Ivan Penava, président du Mouvement de la Patrie.
– Nous soumettrons au gouvernement de la République de Croatie des amendements à la loi sur les prestations de maternité et parentales, avec la conviction qu’ils seront présentés aux représentants croates à la mi-janvier, qui discuteront du même sujet, et je crois que pour la première fois dans la nouvelle année, nous aurons des mains levées pour ce qui compte vraiment – a souligné le ministre Šipić.
Les nouveautés de la loi concernent les parents employés et travailleurs indépendants, qui recevront, pour les six autres mois de congé parental, au lieu des précédents 995 euros, une prestation équivalente à leur salaire intégral jusqu’à un maximum de 3000 euros. Les pères qui exercent le droit à deux mois de congé parental non transférable jusqu’à la huitième année de l’enfant pourront également bénéficier de cette prestation. Des prestations augmentées seront également accordées aux mères qui, au moment de l’entrée en vigueur de la loi, c’est-à-dire le 1er mars, seront en congé parental.
La prestation pour le congé parental de la première à la troisième année de la vie de l’enfant pour les jumeaux, le troisième et chaque enfant suivant augmente de 551 à 803 euros. Les mères qui décident de rester à la maison avec l’enfant dans la première année jusqu’à la troisième année recevront jusqu’à 3000 euros proportionnellement à leur salaire, et les deux autres recevront une prestation de 803 euros.
