Kraš Continue d’Augmenter les Revenus des Employés l’Année Prochaine

Un nouvel accord collectif a été signé entre Kraš d.d. et les représentants du Syndicat des Employés de l’Agriculture, de l’Industrie Alimentaire et du Tabac et de la Gestion de l’Eau de Croatie (PPDIV), qui entrera en vigueur le 1er janvier 2024. Cela continue l’amélioration continue des conditions matérielles, et les employés de Kraš sont garantis une augmentation supplémentaire des salaires et des revenus. Nous rappelons que les dernières modifications et compléments à l’accord collectif sont entrés en vigueur au début de 2023, ce qui a entraîné une augmentation de la base salariale.

De plus, cette année, par décision du Conseil d’Administration, il y a eu une augmentation supplémentaire des salaires pour les employés travaillant dans la production et les entrepôts à partir de mai. Ainsi, le salaire brut moyen versé à Kraš en 2023 a augmenté de 9,6 % par rapport à l’année précédente, et l’année prochaine, les employés bénéficieront de conditions encore meilleures. En effet, le nouvel accord a de nouveau augmenté la base de calcul des salaires de 379,59 euros à 443 euros, soit une augmentation de près de 17 %.

En outre, le nouvel accord collectif augmente les montants des indemnités pour congés annuels et primes de Noël d’une valeur totale de 530,90 euros à 700 euros. La valeur des cadeaux en nature a également augmenté de 79,63 euros à un total de 133 euros. De plus, l’indemnité mensuelle pour les repas chauds est augmentée de 66,36 euros à 100 euros.

– Kraš travaille continuellement à augmenter la satisfaction de ses employés. Nous avons signé le nouvel accord collectif qui garantit des conditions de travail matérielles encore meilleures car nous sommes conscients que nos employés sont l’une de nos ressources les plus précieuses et que tous les employés sont responsables des bons résultats commerciaux de l’entreprise. Avec cette étape dans les conditions de travail, nous regardons positivement vers l’année à venir et croyons au succès commercial continu de Kraš, ce qui ouvrira des opportunités pour une croissance supplémentaire et le renforcement de la position de leader dans notre secteur – a déclaré Allen Halamić, Président du Conseil d’Administration de Kraš Food Industry d.d.

– Le Syndicat PPDIV à Kraš regroupe un grand nombre de membres dans les usines de Zagreb et d’Osijek, et chaque année, nous nous efforçons de garantir que les employés bénéficient des meilleurs droits matériels possibles. Nous sommes heureux qu’après un mois de négociations avec la Direction de Kraš, nous ayons atteint un accord sur l’augmentation des droits matériels, principalement la base salariale, puis d’autres indemnités non imposables. Nous croyons que nous continuerons à coopérer avec succès avec la Direction de Kraš au bénéfice de ses employés et de nos membres – a déclaré Denis Paradiš, Président du Syndicat PPDIV.