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Rétention des talents : Retenir les employés avant qu’ils ne partent

Selon des données publiées cette année par le Forum économique mondial, un employé sur trois prévoit de démissionner dans les six prochains mois.

Les démissions, en particulier lorsqu’il s’agit d’un membre talentueux de l’organisation, posent un énorme problème et coûtent cher aux entreprises.

Savez-vous pourquoi ils partent ? Comment pouvez-vous les retenir ?

Trouvez les réponses à ces questions dans la nouvelle micro-conférence de Lider – Comment retenir les employés

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