Analyse : Les contrôleurs aériens avec les salaires les plus élevés en 2022, atteignant en moyenne près de 3 100 euros

Le salaire mensuel moyen le plus élevé en 2022 a été détenu par les contrôleurs aériens, s’élevant à 3 084 euros, suivis des directeurs informatiques à 3 022 euros et des directeurs régionaux à 2 717 euros, tandis que les travailleurs les moins bien payés étaient les techniciens textiles et les couturières, selon une analyse du portail MojPosao.

Selon les données du service MojaPlaća, en 2022, le salaire mensuel net moyen, y compris les compléments de salaire en Croatie, était de 998 euros, ce qui est cinq pour cent plus élevé que l’année précédente.

Cependant, malgré cette augmentation, près des deux tiers des citoyens gagnent encore moins de 1 000 euros, a-t-il été souligné.

En plus des postes de direction, où les salaires sont en moyenne 123 pour cent plus élevés que la moyenne, les professions les mieux rémunérées sont celles de la technologie et du développement, qui sont 78 pour cent au-dessus de la moyenne, l’informatique à 38 pour cent et les télécommunications à 17 pour cent.

Les salaires moyens les plus bas en Croatie sont détenus par les travailleurs textiles, 38 pour cent en dessous de la moyenne, les travailleurs dans les professions auxiliaires à 35 pour cent, et les employés dans les activités de service, dont les salaires sont en moyenne 30 pour cent en dessous de la moyenne.

En examinant les professions, le salaire mensuel le plus élevé l’année dernière a été détenu par les contrôleurs aériens à 3 084 euros, les directeurs informatiques à 3 022 euros et les directeurs régionaux à 2 717 euros.

D’autre part, les travailleurs les moins bien payés étaient les techniciens textiles, avec un salaire mensuel moyen de 577 euros, suivis des couturières à 579 euros, des coiffeurs à 594 euros et des agents de sécurité à 615 euros.

Les salaires dans les entreprises privées à capitaux étrangers sont huit pour cent plus élevés que la moyenne

Comme l’a rapporté le portail MojPosao, les salaires dans les entreprises privées à capitaux étrangers étaient huit pour cent plus élevés que la moyenne, atteignant en moyenne 1 082 euros. D’autre part, les revenus des employés dans les entreprises principalement détenues par des nationaux étaient quatre pour cent inférieurs à la moyenne, à 954 euros, tandis que les salaires moyens dans les entreprises publiques étaient d’environ 941 euros, ce qui est six pour cent en dessous de la moyenne, et les revenus mensuels des employés dans les administrations publiques et locales s’élevaient à 929 euros, soit sept pour cent en dessous de la moyenne.

Les salaires les plus bas, à 20 pour cent en dessous de la moyenne, étaient dans le comté de Virovitica-Podravina, et de 17 pour cent dans les comtés de Brod-Posavina et de Požega-Slavonie.

D’autre part, le salaire moyen le plus élevé l’année dernière a été enregistré dans la ville de Zagreb, s’élevant à 1 110 euros, ce qui est 11 pour cent au-dessus de la moyenne.

Comme prévu, écrit le portail MojPosao, les répondants ayant une vaste expérience professionnelle et des niveaux d’éducation plus élevés ont des salaires plus élevés par rapport à ceux ayant une ancienneté plus courte et une éducation inférieure. Ainsi, les travailleurs ayant terminé des études de troisième cycle ou une école de commerce avaient un salaire moyen 63 pour cent plus élevé que la moyenne. Les individus ayant un diplôme d’enseignement supérieur ont un salaire moyen 17 pour cent plus élevé que la moyenne, à 1 167 euros, et 37 pour cent plus élevé que les travailleurs ayant un diplôme de l’enseignement secondaire, qui gagnent en moyenne 851 euros.

La recherche a également montré que les travailleurs inexpérimentés au début de leur carrière gagnent 815 euros, ce qui est 18 pour cent de moins que la moyenne, tandis que ceux ayant un à deux ans d’expérience ont un salaire de 897 euros, dix pour cent en dessous de la moyenne.

Le salaire moyen croate de 989 euros est atteint avec trois à cinq ans d’expérience professionnelle, après quoi les revenus supérieurs à la moyenne commencent. Ainsi, le salaire moyen de ceux ayant dix ans d’expérience professionnelle s’élève à 1 113 euros, ce qui est 11 pour cent au-dessus de la moyenne.

Certaines prestations des employeurs sont perçues par 78 pour cent des travailleurs

Le nombre de répondants employés qui, en plus de leur salaire, reçoivent certaines prestations de leur employeur a légèrement augmenté l’année dernière par rapport à l’année précédente – atteignant 78 pour cent en 2022 contre 77 pour cent en 2021.

La prestation la plus courante pour les travailleurs en Croatie est le remboursement des frais de déplacement et des transports publics, suivie d’un téléphone mobile à usage personnel et d’un repas chaud, cette dernière prestation, à laquelle 22 pour cent des travailleurs ont droit, ayant le plus augmenté par rapport à l’année dernière.

Les employeurs couvrent le moins souvent les coûts des activités culturelles et/ou sportives (un pour cent) et de l’assurance pension privée (deux pour cent), a rapporté le portail MojPosao.