Jusqu’à présent, plus de 4500 jeunes ont rejoint l’Incubateur Numérique de Hrvatski Telekom

L’Incubateur Numérique a construit une communauté de plus de 4500 jeunes, proactifs et entrepreneurs qui voient les choses différemment et souhaitent créer de la valeur. Les élèves de l’école primaire et secondaire, ainsi que les étudiants universitaires de diverses facultés à travers la Croatie, ont l’opportunité d’exprimer leur créativité et de former leur propre créativité à travers diverses activités de l’incubateur.

L’objectif est de les connecter dans un environnement en ligne via StellarPlatform.com autour des domaines et des sujets qui les excitent et les intéressent, afin qu’ils puissent canaliser leur passion pour créer quelque chose de nouveau et de significatif.

Apprendre des Experts

Au cours des dernières semaines, les participants de l’Incubateur Numérique de Hrvatski Telekom ont eu l’occasion d’entendre différentes perspectives sur la créativité et l’innovation de la part de professeurs, d’experts et d’entrepreneurs de Croatie et du monde entier. 

Dans le cadre de l’incubateur étudiant et de l’initiative de l’Institut pour l’Innovation, Školske knjige, et le Centre Scientifique d’Excellence pour l’Efficacité Scolaire et la Gestion, les étudiants ont été introduits à divers sujets tels que le développement de produits numériques, les moyens de construire un état d’esprit gagnant, et comment développer un projet qui crée un impact, le tout à travers des conférences de professionnels incluant Jan de Jong (Webpower Adria), Paula Kovačević (Q Agency), Igor Čerenšek (Mental Training), Goran Vlašić (Institut pour l’Innovation), et Vali Marszalek (UN Global Compact).

D’autre part, les étudiants ont appris à développer des capacités cognitives pour le leadership créatif à travers des discussions avec Daniella Laureiro Martinez (ETH Zurich), Ajay K. Kohli (Georgia Tech) a expliqué comment créer un marché pour les innovations, Darko Kreiner (US Air Force) a parlé de la manière de diriger et d’être dirigé, Paolo Guenzi (Bocconi University) a élaboré sur la gestion des ventes d’innovations, tandis que John Deighton (Harvard Business School) a présenté comment les plateformes numériques servent à créer de la valeur.

Développer des Solutions Innovantes

Après avoir assisté aux conférences, les participants se sont préparés à développer leurs idées en solutions innovantes et travailleront sur leurs propres projets au cours des prochaines semaines. Alors que les étudiants se connectent autour d’idées qui résonnent avec eux et leur apportent de la joie, ils répondent aux défis de diverses industries dans le cadre de compétitions organisées par des entreprises leaders de la région, y compris :

—

—

Au cours du travail, tous les participants recevront un soutien dans le développement de leurs propres projets d’innovation, avec des tâches structurées, des conférences, et des retours d’expérience de mentors à l’Institut pour l’Innovation pour les étudiants, tandis que les étudiants auront également l’opportunité de consulter des experts d’entreprises lors de réunions de retour d’expérience.

Récompenses pour les Plus Réussis

Les équipes exceptionnelles présenteront leurs solutions lors de la cérémonie finale qui se tiendra en juin, où les meilleures gagneront des prix précieux avec un fonds total dépassant 200 000 kuna.

Dans le cadre de l’incubateur étudiant, trois équipes les plus réussies dans la catégorie des écoles primaires et secondaires seront récompensées, et le prix ‘École pour l’Innovation’ sera décerné à l’école primaire et secondaire la plus innovante de Croatie, ainsi que la reconnaissance ‘Mentor Innovateur’ pour les enseignants qui contribuent de manière significative au développement de la créativité de leurs élèves.

Parmi les étudiants, les trois meilleures équipes de chaque secteur seront récompensées, et le grand gagnant recevra un prix de 20 000 kuna sponsorisé par Hrvatski Telekom.

Plus sur ce qu’ils attendent de la jeunesse a été partagé par Anamarija Minarski, Directrice du Département Développement, Emploi, Gestion de la Performance et Expérience Employé chez Hrvatski Telekom.

– Je n’ai aucun doute que cette année nous serons témoins de nombreux projets dans lesquels les jeunes montreront tout leur potentiel et leur créativité. Le chiffre de plus de 4500 jeunes désireux de connaissances et de nouvelles compétences parle de lui-même, et nous, chez Hrvatski Telekom, sommes là pour les soutenir dans la réalisation de leurs ambitions – a déclaré Minarski.