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Les femmes ont perdu 800 milliards de dollars de revenus pendant la pandémie

žene u pandemiji
žene u pandemiji / Image by: foto

Si ce n’avait été pour Covid-19, les mesures visant à atténuer les taux d’inégalité entre les sexes auraient probablement porté leurs fruits. En l’état actuel des choses, tous les efforts ont été vains. Les dernières données d’Oxfam International attestent de l’impact dévastateur de la pandémie mondiale sur la main-d’œuvre féminine.

Rien qu’au cours de l’année dernière, les femmes du monde entier ont perdu 64 millions d’emplois, représentant environ cinq pour cent des emplois totaux occupés par des femmes. Les hommes n’ont pas non plus bien réussi, mais ils s’en sont mieux sortis ; 3,9 pour cent des hommes ont perdu leur emploi. En termes monétaires, les femmes ont perdu au total 800 milliards de dollars de revenus, ce qui, à titre d’illustration, est plus que le PIB total de 98 pays.   

Les gouvernements doivent aider

Pour aggraver les choses, ces données n’incluent pas la soi-disant 'économie informelle', ce qui signifie des millions de femmes qui sont employées de manière informelle, souvent dans des ménages (et même dans l’hôtellerie), et qui, en raison de la pandémie, ont perdu leurs heures de travail et, bien sûr, leurs revenus.

Comme l’explique Oxfam, la pandémie a eu un impact plus destructeur sur la main-d’œuvre féminine parce qu’elles sont plus susceptibles d’être employées dans des secteurs offrant des salaires plus bas, des emplois moins sécurisés, avec moins de 'prestations', mais aussi dans ceux qui, en raison de la nature du travail, ont été les premiers touchés par la crise (par exemple, l’hôtellerie, le tourisme).

De plus, les femmes ont massivement démissionné, ce qui est lié à la fermeture des écoles et des jardins d’enfants. Quelqu’un devait assumer le fardeau des responsabilités domestiques, et comme elles gagnent moins que les hommes en moyenne (même dans les mêmes emplois et postes), il semblait plus logique pour elles d’abandonner leur travail et leur carrière.

Selon un rapport de McKinsey&Company, trois fois plus de mères que de pères étaient considérées comme responsables de l’entretien du foyer et des soins aux enfants, et deux fois plus étaient préoccupées par le fait que leur performance au travail serait évaluée négativement en raison de leurs obligations accrues à la maison. Même une femme sur quatre a envisagé de demander à être rétrogradée au travail (et de voir ses responsabilités réduites) ou d’abandonner complètement sa carrière.

Les experts d’Oxfam sont convaincus que ces effets négatifs sur l’emploi des femmes, ainsi que sur le bien-être de l’ensemble de l’économie, auraient pu être atténués si davantage de gouvernements avaient pris des mesures concrètes. Jusqu’à présent, seuls 11 pays dans le monde ont mis en œuvre des mesures telles que des horaires de travail plus courts ou flexibles et des programmes d’incitation (par exemple, des congés payés), ce qui est sans aucun doute trop peu pour remédier au problème. Les gouvernements du monde entier sont responsables de la reprise économique, ce qui inclut la mise en place de systèmes permettant aux femmes de revenir sur le marché du travail. Les 800 milliards de dollars mentionnés n’ont pas seulement été perdus par les femmes, mais par des économies entières. 

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