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Istra Outdoor Experience propose des activités de team building à adrénaline qui renforcent la collaboration des employés

Les programmes de Team Building sont devenus de plus en plus populaires en Croatie au cours des 10 dernières années, leur histoire remontant aux années 1980, lorsqu’ils ont commencé à apparaître pour la première fois en Amérique.

En Europe, les employés des entreprises partaient généralement en Team Building par leurs propres moyens, principalement pour se détendre et s’amuser autour de bons barbecues, de piscines ou de la mer, et bien sûr de boissons. De telles vacances peuvent être considérées comme inactives, impliquant généralement environ 10 personnes qui se connaissaient et avaient déjà de bonnes relations au sein de l’entreprise.

Aujourd’hui, le Team Building est quelque chose de complètement différent, et Istra en tant que destination offre une pléthore d’opportunités intéressantes pour les membres de l’entreprise, avec Istra Outdoor Experience en tête.

Istra Outdoor Experience se compose de Istra Adventure, en tant que leader, Ranch Barba Tone, en tant que meilleur club équestre en Croatie dans la catégorie Endurance, et Glavani Park, en tant que plus grand parc d’adrénaline dans cette partie de l’Europe, ainsi que des partenaires.

– J’ai initié la connexion, ce qui s’est avéré être un très bon coup commercial pour plusieurs raisons. Par exemple, lorsqu’un grand groupe de 100 personnes nous contacte, nous ne pouvons pas les accueillir indépendamment car nous n’avons pas assez de capacité. Cependant, si nous répartissons ces 100 personnes dans le parc d’adrénaline, l’équitation et les visites d’Istra Adventure et les faisons tourner à travers les attractions, nous pouvons tous les accueillir, et nous en bénéficions tous, a déclaré Mladen Draguzet, propriétaire de l’agence de voyages Istra Adventure et initiateur de toute l’unification en une seule entité.

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Les membres des équipes sont logés dans des villas de luxe avec piscines pour les petits groupes ou dans des hôtels pour les plus grands groupes, et il est également possible de louer plusieurs villas et de camper. Le transport est organisé, ainsi que le petit-déjeuner, le déjeuner et le dîner sur demande.

Parmi les activités sportives, ils proposent le tir à l’arc, des balades en quad ou en buggy, de l’équitation à travers la forêt et de la baignade avec des chevaux, tandis que Glavani Park est équipé de sept jeux et d’une catapulte humaine horizontale.

Certains des avantages du team building incluent une meilleure communication entre les membres de l’entreprise et la collaboration dans des jeux où il est essentiel de s’accorder sur des tactiques.

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Par exemple, dans le jeu du morpion humain, deux équipes de quatre joueurs participent. Chacun d’eux doit courir 10 mètres pour placer son marqueur sur le tableau. Les trois premiers membres de l’équipe placent le marqueur, tandis que le quatrième peut déplacer n’importe quel marqueur de son équipe. En général, les équipes les plus rapides gagnent, mais il est également très important de concevoir une bonne tactique. Après que les employés se soient socialisés, aient discuté et aient surmonté ensemble certains obstacles, l’entreprise elle-même devient un meilleur endroit où travailler, et la motivation des employés augmente car ils ne veulent pas laisser leur collègue dans le pétrin.

Un autre avantage des programmes de Team Building est qu’il devient plus clair qui est capable de quoi au sein de l’entreprise, et sur la base de certains résultats de la réunion, le manager peut assigner différentes tâches pour garder l’employé plus concentré.

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Par exemple, lors de l’équitation, il peut devenir évident que certaines personnes, que vous ne soupçonneriez jamais, possèdent de très bonnes compétences motrices et techniques, vous permettant de leur assigner différentes tâches au sein de l’entreprise, en fonction de ce que fait l’entreprise.

– Lorsque j’ai commencé à travailler au Glavani Park, je ne connaissais pas la politique commerciale, je ne connaissais pas les partenaires, et il a fallu du temps pour m’adapter. Une fois, Mladen est venu avec ses quads au Glavani Park parce qu’une équipe d’environ 15 personnes voulait essayer les services que nous offrons. C’est à ce moment-là que nous nous sommes rencontrés pour la première fois, il y a quatre ans. Bien qu’une coopération existait déjà entre le Ranch, Glavani Park et Istra Adventure, cela a d’une certaine manière évolué en une communauté plus grande à ce moment-là. La première foire sérieuse conjointe a eu lieu à Zagreb, et nous nous sommes préparés pour cela lors de la foire locale à Poreč, qui était un Team Building pour nous tous. Au cours des trois jours de la foire, nous avons appris à nous connaître et avons reçu de nombreuses idées, dont nous avons réalisé les meilleures. Nous sommes très fiers de notre propre organisation de la foire dans la première moitié de 2018, a déclaré Darko Legin, manager au Glavani Park.

– La coopération mutuelle est positive. Mladen en tant qu’initiateur est excellent. Une chose de premier ordre. La région d’Istra devrait être présentée de cette manière. Lorsque nous performons ensemble lors de foires, c’est plus agréable à voir, et automatiquement, en raison de la performance elle-même, nous attirons des clients qui reconnaissent la qualité. Le Ranch dispose de 25 chevaux destinés aux touristes débutants, et ils aiment particulièrement travailler avec les enfants. Les camps pour enfants que nous organisons sont également nés spontanément. En 2007, nous avons d’abord décidé d’accueillir environ 10 enfants sans parents pour qu’ils s’amusent un peu et oublient les problèmes qui les entourent. Après cela, nous avons commencé des camps commerciaux. Chacun de nos camps accueille 25 enfants, et tout au long de l’année, nous organisons quatre camps. Nous divisons les enfants par âge et connaissance, et cinq instructeurs licenciés travaillent avec eux, a déclaré Zoran Uravić – propriétaire du Ranch Barba Tone.

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L’équipe d’Istra Outdoor Experience s’est élargie au cours de l’année dernière, offrant désormais du VTT, des sentiers de randonnée, une excellente nourriture et d’autres activités qui renforcent l’esprit et le corps, ainsi que des programmes de Team Building spécialement conçus.

– Au cours de toutes les années de notre coopération, nous avons conclu que nous sommes « plus forts » ensemble et avons réussi à élever le tourisme à Barbanština à un niveau supérieur avec nos offres supplémentaires, influençant l’extension de la saison touristique, car en pré-saison et en post-saison, il n’est pas suffisant d’offrir seulement « soleil et mer », mais en combinaison avec toutes nos activités, ces saisons sont idéales pour de telles activités car Istra a un climat idéal ; les hivers ne sont pas trop froids, ce qui nous permet de fonctionner pratiquement toute l’année, ce qui est rare dans d’autres régions.

Notre devise est : Plus, Mieux, Plus Fort !, dit Draguzet.

Istra Outdoor Experience a déjà été testé par des équipes de sociétés bien connues telles que Valamar, Cedevita, In2, InfoBip, Infinity, Mercedes, ainsi que Rimac, Adria Fit, Dukat, Prolight, Maistra, Inspire Me, Eurotrade, Valvoline, CMG, Porsche, VW, Banksoft, Siemens, Neo Info, Toyota, Omega…

Les réservations pour des aventures de team building et les demandes peuvent être faites par e-mail à [email protected].