La Slovénie manque de 5000 travailleurs du tourisme

Les travailleurs du tourisme slovènes s’attendent à une poursuite de la croissance des arrivées de touristes et des nuitées cette année, mais ils sont confrontés à une pénurie d’employés, car il leur manque 5000 personnes qu’ils envisagent de recruter dans la région environnante, ont rapporté les médias slovènes mercredi. « Il y a suffisamment de touristes, mais l’industrie du tourisme manque d’environ 5000 employés avant la saison estivale, ce qui sera probablement compensé par l’embauche de travailleurs saisonniers en provenance de Serbie et de Bosnie, » rapporte le journal « Delo » de Ljubljana.

L’embauche de chefs étrangers, de serveurs et de professions similaires dans le tourisme slovène sera nécessaire dans les années à venir, car la main-d’œuvre nationale est surchargée, et leur syndicat se plaint depuis des années des bas salaires et des fortes taxes sur les heures supplémentaires, écrit le journal.

>>> Cappelli : La pénurie de main-d’œuvre dans le tourisme sera temporairement résolue par un accord avec les pays voisins

Après quatre années consécutives de croissance du tourisme, la Slovénie a enregistré 4,7 millions d’arrivées de touristes et 11,9 millions de nuitées l’année dernière. On s’attend à ce que cette année connaisse également une augmentation du nombre de nuitées et des revenus, mais le problème de la pénurie d’employés est chroniquement présent. Bien que les salaires des employés du tourisme aient légèrement augmenté au début de l’année, la pénurie d’employés s’est déjà fait sentir pendant les vacances de Pâques, et nous craignons comment cela se passera pendant la saison touristique principale, a déclaré Karmen Leban, secrétaire du Syndicat des employés de l’hôtellerie et du tourisme, à « Delo ».