Le nouveau ministre de la Santé Jens Spahn (Union chrétienne-démocrate CDU) vise à atténuer la grave pénurie de soignants en Allemagne en augmentant l’importation de travailleurs en provenance des pays de l’Union européenne, rapporte le quotidien Rheinische Post comme l’ont rapporté les médias allemands dimanche.
« L’Allemagne manque déjà de plus de 17 000 travailleurs dans le domaine des soins aux personnes âgées. Par conséquent, nous allons recruter intensivement, en plus des tentatives de réactiver les forces nationales, nous allons également chercher activement des soignants dans le voisinage européen. L’Union européenne a une règle de libre circulation des travailleurs, » a déclaré Spahn au Rheinische Post.
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Il a également annoncé la reconnaissance accélérée des diplômes et certificats professionnels étrangers.
Nous ne devrions pas ‘prendre’ des soignants d’autres pays qui en manquent déjà.
« Parfois, il faut des mois et des années avant que les diplômes des médecins et des soignants qui sont déjà ici et qui peuvent commencer à travailler soient reconnus, » a déclaré Spahn, annonçant que ce problème sera résolu rapidement en coopération avec les États fédéraux responsables de la reconnaissance des diplômes.
Le politicien du Parti social-démocrate d’Allemagne (SPD) et expert en santé Karl Lauterbach a critiqué Spahn pour vouloir affaiblir les partenaires de l’UE avec sa politique.
« Nous ne devrions pas ‘prendre’ des soignants d’autres pays qui en manquent déjà, » a déclaré Lauterbach à son partenaire de coalition Spahn.
Après les critiques sur Twitter, Spahn a expliqué que l’importation accrue de soignants d’autres pays de l’UE n’est qu’un des mécanismes dans le processus de traitement de la grave pénurie de soignants en Allemagne.
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Un des éléments importants, comme indiqué dans l’accord de coalition entre les chrétiens-démocrates et les sociaux-démocrates, est également des programmes qui rendraient la profession de soignant plus attrayante, entre autres en augmentant les salaires.
Le quotidien Passauer Neue Presse rapporte que le principal problème des bas salaires est le fait que de nombreux soignants travaillent sous des contrats à durée déterminée par le biais d’agences qui paient en dessous du contrat tarifaire convenu.
Les soignants employés régulièrement et à temps plein gagnent environ 3 000 euros bruts par mois, tandis que ceux employés par des agences gagnent environ cinq cents euros de moins par mois.
Selon les dernières statistiques de 2015, environ 300 000 soignants étrangers travaillent en Allemagne, la majorité venant de Pologne, suivie de la Bosnie-Herzégovine et du Kazakhstan.
