La saison estivale pour Malološinjska Jadranka a bien commencé, et compte tenu de la pré-saison réussie et des excellentes annonces pour l’été et la post-saison, la société s’attend à des résultats annuels globalement meilleurs que l’année dernière, apprend-on de Jadranka, où au cours des cinq premiers mois, il y a eu une augmentation de 2 % des nuitées par rapport à l’année dernière.
Notant que le taux d’occupation actuel des hôtels, des campings et des villas sous la marque Lošinj Hotels&Villas de Jadranka est satisfaisant, l’une des plus importantes entreprises hôtelières-touristiques de Kvarner et de Croatie annonce que pendant l’été, elle s’attend aux clients les plus fidèles d’Autriche, d’Allemagne et d’Italie, ainsi que de Croatie, qu’elle a également eu le plus en pré-saison.
« Les touristes nationaux vont, à tous égards, maintenir cette année la troisième position de l’année dernière parmi tous les touristes dans les établissements de Lošinj Hotels&Villas, et après eux, nous attendons pas mal de Slovènes et de Scandinaves cet été, en plus des Autrichiens, Allemands et Italiens. Parmi les hôtels les plus recherchés figurent les hôtels cinq étoiles récemment rénovés dans la baie de Čikat (hôtel boutique Alhambra et hôtel Bellevue), ainsi que l’hôtel Vitality Punta à Veli Lošinj et d’autres, et généralement les offres de bien-être et de santé, » a déclaré Goran Filipović, membre du conseil d’administration du groupe Jadranka, à Hina.
Avec un personnel sans problèmes, mais avec une éducation continue
Cette année, Jadranka n’a pas eu de problèmes majeurs avec le personnel et l’emploi saisonnier ; ils ont suffisamment de travailleurs et, comme auparavant, investissent de manière significative dans leur formation et leur éducation, ce qui se traduit par un niveau élevé de satisfaction des clients, auquel ils sont tenus par le niveau d’hospitalité et de services haut de gamme cinq étoiles qu’ils offrent.
« Le groupe Jadranka compte environ 700 employés permanents, et pendant la saison touristique, leur nombre total double presque pour atteindre environ 1 400. Tout au long de l’année, nous travaillons sur l’éducation des employés, tant permanents que saisonniers, car leur amélioration continue est l’un des principaux prérequis pour le succès et la durabilité des affaires dans le tourisme, » souligne Filipović, ajoutant qu’ils sont extrêmement fiers que Jadranka, en tant qu’entreprise insulaire en concurrence avec des corporations mondiales et grâce aux évaluations de ses employés, ait été déclarée l’un des meilleurs employeurs.
Poursuite des investissements – au cours des trois à quatre prochaines années jusqu’à 250 millions d’euros
En plus de l’attente que cette année se termine mieux que l’année dernière, Jadranka annonce la poursuite des investissements au cours des trois à quatre prochaines années pour un montant de 200 à 250 millions d’euros.
