Les entreprises récompensent les meilleurs projets étudiants

Lors d’une cérémonie au Cinestar de Zagreb, les gagnants de la 11e compétition d’études de cas, organisée par l’association étudiante eStudent, ont été annoncés. Treize entreprises ayant participé à la compétition ont récompensé les trois meilleures équipes avec respectivement dix, cinq et trois mille kuna.

Les étudiants de cette compétition devaient résoudre de véritables cas des entreprises participantes, et les meilleurs ont été récompensés. Ivana Jukić, responsable de la compétition d’études de cas, a souligné que le travail d’équipe est la principale caractéristique et plus important que les prix.

– Nous sommes très satisfaits de la réponse des étudiants et des entreprises qui souhaitent travailler avec les étudiants et se rapprocher de la communauté académique, ainsi faisant connaissance avec les meilleurs étudiants. De cette manière, ils peuvent immédiatement sélectionner les meilleurs candidats pour un emploi futur. Les étudiants acquièrent de l’expérience, tandis que les entreprises obtiennent de nouvelles idées et les employés dont elles auront besoin pour un développement commercial réussi – a déclaré Jukić.
Les représentants des entreprises sont très satisfaits de la créativité et de l’innovation des étudiants, et Vlado Švegar, responsable de la marque Burn (Coca-Cola Adria), a souligné qu’ils sont très contents des idées présentées par les étudiants.

– Chaque année, les étudiants se préparent de mieux en mieux pour cette compétition. Cette année, ils ont mené d’excellentes recherches, les idées sont très applicables, et ils commenceront bientôt à les mettre en œuvre – a souligné Švegar.

Compétition régionale

La grande finale a vu la participation de nombreux représentants de la communauté académique et des affaires. Au début, les étudiants ont été accueillis par Jurica Pavičić, vice-doyen pour la coopération internationale et les accréditations à la Faculté d’économie de Zagreb.

– L’association eStudent a organisé cette compétition par elle-même, et la faculté n’a fourni qu’un soutien logistique. Je suis satisfait de la grande réponse et de l’internationalisation de la compétition, et j’espère qu’elle continuera pendant longtemps. C’est une occasion idéale pour les étudiants de se familiariser avec le côté pratique du travail et de se préparer à ce qui les attend sur le marché du travail – a déclaré Pavičić dans son discours d’ouverture. La compétition d’études de cas a une fois de plus démontré son sérieux et son haut niveau d’organisation cette année. Plus de deux mille étudiants de toute la région ont participé à la compétition, et plus de 300 des meilleurs ont assisté à la finale. C’est la plus grande compétition de ce type en Croatie et dans la région, offrant à tous les étudiants l’opportunité de montrer leurs connaissances et de présenter des idées à certaines des meilleures entreprises croates en tant que futurs employeurs potentiels. Dans la résolution des cas, les étudiants ont travaillé en équipes de jusqu’à quatre personnes, et ils pouvaient faire appel à des employés, des représentants d’entreprises, ainsi qu’à des professeurs et des assistants de la faculté pour obtenir de l’aide.

– Chaque année, il devient plus difficile d’organiser cette compétition car nous voulons toujours aller plus loin. Cette année, nous nous sommes réorganisés au sein du comité d’organisation. Je dois féliciter Ivana Jukić et son équipe pour avoir organisé une nouvelle fois une compétition à un haut niveau. Nous sommes extrêmement satisfaits que les entreprises aient reconnu la compétition et y participent avec plaisir. Nous avons eu une excellente coopération et espérons que l’équipe qui dirigera cette compétition l’année prochaine continuera à élever le niveau – a souligné le président d’eStudent, Filip Cindrić.

Le chemin vers la victoire

Les concurrents sont également extrêmement satisfaits de la manière dont tout a été organisé. Ils font l’éloge des entreprises avec lesquelles ils ont collaboré, car elles étaient disponibles et ont aidé autant qu’elles le pouvaient. Pour certains, c’était leur première compétition, tandis que d’autres sont déjà des participants aguerris.

– C’est notre troisième année de candidature, et maintenant nous avons enfin gagné. Nous aimons vraiment la compétition et il n’a pas été difficile pour nous de coordonner toutes nos obligations. Nous avons divisé les tâches, abordé la compétition sérieusement, et cela a porté ses fruits à la fin. Tout est résolu avec une bonne organisation – a déclaré David Skala de l’équipe gagnante dans le cas Franck. Cette année, les cas provenaient de divers domaines, et pour le cas Burn, un plan marketing pour les réseaux sociaux devait être créé. Dans le cas Franck, les gagnants ont élaboré la meilleure stratégie de croissance pour la catégorie du café moulu pour les trois à cinq prochaines années et ont trouvé la meilleure solution pour augmenter les ventes des marques de café moulu de Franck. Il y avait aussi des tâches entièrement adaptées à l’ère numérique, comme la création d’une application mobile pour Zagrebačka banka qui faciliterait la vie quotidienne des jeunes ainsi que leur gestion financière et leurs opérations commerciales. En preuve que c’est une compétition internationale qui traverse les frontières, une équipe gagnante était composée d’étudiants Erasmus d’Autriche, de Lituanie, de Slovaquie et d’Allemagne. Ils ont pris la troisième place dans le cas Burn, tandis que la victoire dans cette catégorie est revenue à Sonja Lekavski et Mislav Stipić.

– Dès le début, nous visons la victoire car nous avons mis beaucoup d’efforts dans ce cas. L’année dernière, nous n’avons entendu parler de cette compétition que, et cette année, nous avons décidé de postuler. Nous avons choisi le cas Burn car il semblait nous convenir le mieux, et il s’est avéré que c’était le cas. Comme nous sommes en quatrième année d’études, nous avions beaucoup de temps pour tout faire. Nous aimons le concept de la compétition, et les prix sont très bons – nous a dit Lekavski.

Association ambitieuse

L’association eStudent a une tâche difficile pour être tout aussi bonne, sinon meilleure, l’année prochaine. Cependant, l’équipe de cette année doit compléter un projet de plus : l’École d’été de Dubrovnik.

– C’est le seul projet qui n’est pas à Zagreb, et nous en sommes extrêmement fiers. C’est aussi le dernier projet que nous entreprendrons et le couronnement de notre travail. Chaque année, il y a une nouvelle direction dans l’association, et c’est un défi de réaliser tous les projets à un haut niveau. Nous voyons cela comme notre étude de cas extrêmement exigeante – a expliqué Cindrić. Cindrić a déclaré que cette année, plus de 300 étudiants ont participé au travail et invite toutes les parties intéressées à postuler l’année prochaine pour travailler dans l’association.

– Nous sommes spécifiques en ce sens que les candidatures ne sont acceptées qu’en septembre en raison de la complexité de nos projets. Vous devez être impliqué dès le début pour que tout fonctionne. Par exemple, en prenant en charge le travail sur la compétition d’études de cas, l’équipe avait moins de neuf mois pour tout terminer. C’est extrêmement exigeant, et c’est pourquoi nous n’inscrivons de nouveaux candidats qu’au début de l’année académique – a conclu Cindrić pour les parties intéressées.